
ΟΛΑ όσα πρέπει να γνωρίζουν υπάλληλοι και εργοδότες για το νέο εργασιακό νομοσχέδιο
Τι θα ισχύσει με άδειες, προσλήψεις, ωράρια - Διευκρινίσεις για το νέο νομοσχέδιο με 16 ερωταπαντήσεις.
Τι θα ισχύσει με άδειες, προσλήψεις, ωράρια - Διευκρινίσεις για το νέο νομοσχέδιο με 16 ερωταπαντήσεις.
Αλλαγές στο καθεστώς της ετήσιας άδειας των εργαζομένων φέρνει το υπό κατάθεση εργασιακό νομοσχέδιο, παράλληλα με μεγαλύτερη ευελιξία στη διευθέτηση του ωραρίου εργασίας.
Με γνώμονα τη μεγαλύτερη ευελιξία στο ωράριο εργασίας και την απλοποίηση των διαδικασιών για προσλήψεις εξπρές, το υπουργείο Εργασίας φέρνει σήμερα νέο εργασιακό νομοσχέδιο προς έγκριση στο υπουργικό συμβούλιο.
Οι εργαζόμενοι μπορούν να υπολογίσουν το ποσό που δικαιούνται μέσω της online εφαρμογής του ΚΕΠΕΑ, στην επίσημη ιστοσελίδα του οργανισμού.
Αλλαγές στο καθεστώς της ετήσιας άδειας των εργαζομένων φέρνει το υπό κατάθεση εργασιακό νομοσχέδιο, παράλληλα με μεγαλύτερη ευελιξία στη διευθέτηση του ωραρίου εργασίας.
Το επίδομα άδειας καλοκαιριού 2025 φέτος θα είναι αυξημένο για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.
Το επίδομα άδειας καλοκαιριού 2025 φέτος θα είναι αυξημένο για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.
Αυξημένο επίδομα αδείας θα λάβουν φέτος οι εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα που αμείβονται με τον κατώτατο μισθό.
Αυξημένο επίδομα αδείας θα λάβουν φέτος οι εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα που αμείβονται με τον κατώτατο μισθό.
Αυξημένο επίδομα αδείας θα λάβουν φέτος οι εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα που αμείβονται με τον κατώτατο μισθό.
Η Υφυπουργός Εργασίας, Άννα Ευθυμίου, ανέπτυξε τη στρατηγική του Υπουργείου για στήριξη της απασχόλησης και της κατάρτισης, δίνοντας έμφαση σε μέτρα όπως το επίδομα γέννας, οι άδειες μητρότητας και η στεγαστική πολιτική για νέα ζευγάρια.
Αυξημένο επίδομα αδείας θα λάβουν φέτος οι εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα που αμείβονται με τον κατώτατο μισθό. Υπενθυμίζεται ότι από την 1η Απριλίου 2025, ο κατώτατος μισθός διαμορφώθηκε στα 880...
Αυξημένο επίδομα αδείας για τους εργαζόμενους με κατώτατο μισθό το καλοκαίρι 2025
Μία επιπλέον ημέρα γονικής άδειας φέρνει η κυβερνητική εισήγηση για την καθιέρωση της 11ης Δεκεμβρίου, Παγκόσμιας Ημέρας του Παιδιού, ως υποχρεωτικής ημέρας ενδοσχολικής συνεκπαίδευσης.
Μια συγκλονιστική καταγγελία για σοβαρό κενό στο πλαίσιο χορήγησης αδειών σε αναπληρωτές εκπαιδευτικούς φέρνει στο φως ο Πανελλήνιος Σύλλογος Αναπληρωτών Νηπιαγωγών (ΠΑΣΑΝ), μέσω επίσημης επιστολής προς το Υπουργείο Παιδείας.
Η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας (ΓΣΕΕ), μέσω του Κέντρου Πληροφόρησης Εργαζομένων & Ανέργων (ΚΕ.Π.Ε.Α.), παρέχει στους εργαζόμενους τη δυνατότητα να υπολογίσουν ηλεκτρονικά τις ημέρες ετήσιας άδειας που δικαιούνται. Αυτή η...
Η ελληνική νομοθεσία, ενσωματώνοντας σχετική κοινοτική Οδηγία, έχει εισαγαγει επιπλέον άδειες για τους εργαζόμενους γονείς στον ιδιωτικό τομέα. Στόχος της είναι να στηρίξει τους γονείς, μητέρες και πατέρες, στη διαχείριση των οικογενειακών τους υποχρεώσεων.
Οι μητέρες που εργάζονται δικαιούνται άδεια μητρότητας συνολικής διάρκειας 17 εβδομάδων. Από αυτές, οι 8 εβδομάδες (56 ημέρες) χορηγούνται υποχρεωτικά πριν από την εκτιμώμενη ημερομηνία τοκετού, ενώ οι υπόλοιπες 9 (63 ημέρες) μετά τον τοκετό.
Παγώνει την έκδοση οικοδομικών αδειών και προεγκρίσεων που κάνουν χρήση των κινήτρων του νέου οικοδομικού κανονισμού μέχρι την έκδοση της απόφασης του Συμβουλίου της Επικρατείας το υπουργείο Περιβάλλοντος και Ενέργειας....
Το συγκεκριμένο επίδομα παρέχεται από τη ΔΥΠΑ,www.dypa.gov.gr – Το επίδομα γονικής άδειας στην Ελλάδα δίνεται στους εργαζόμενους γονείς για τη φροντίδα των παιδιών τους μετά τη γέννηση ή υιοθεσία, σύμφωνα...