Ήρθε η περίοδος που οι θα διαβούν την πόρτα της εξόδου από την τάξη προς τη . Η διαδικασία αυτή, απαιτεί σχεδιασμό και γνώση των αυστηρών χρονοδιαγραμμάτων, καθώς και των πολύπλοκων μεταβατικών διατάξεων που διέπουν το ασφαλιστικό καθεστώς του Δημοσίου.

Σύμφωνα με το Έθνος, όπως ορίζει το νομικό πλαίσιο, η εκδήλωση βούλησης για αίτηση γήρατος πραγματοποιείται αποκλειστικά εντός του πρώτου δεκαημέρου του Φλεβάρη. Οι αιτήσεις παραίτησης θα υποβάλλονται από τη Δευτέρα 2 Φεβρουαρίου 2026 έως και την Τρίτη 10 Φεβρουαρίου 2026.

Υποβολή: Η διαδικασία διενεργείται είτε ηλεκτρονικά είτε αυτοπροσώπως στις κατά τόπους Διευθύνσεις Εκπαίδευσης.
Ανάκληση: Παρέχεται περιθώριο ενός (1) μηνός για ανάκληση της αίτησης, εφόσον ο εκπαιδευτικός αλλάξει γνώμη.
Λύση Σχέσης: Οι παραιτήσεις που δεν θα ανακληθούν, γίνονται αυτοδίκαια δεκτές και η υπαλληλική σχέση λύεται οριστικά την 31η Αυγούστου 2026.

Όσοι γεννήθηκαν το 1957 απολύονται αυτοδικαίως την 1η Ιουλίου 2026, λόγω συμπλήρωσης του 67ου έτους της ηλικίας τους.

Θεμελίωση δικαιώματος:

Συνταξιοδοτικός χάρτης εκπαιδευτικών 2026: Ποιούς συμφέρει η έξοδος

Δικαίωμα συνταξιοδότησης έχουν όσοι εκπαιδευτικοί (Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας) έχουν κατοχυρώσει τις απαραίτητες προϋποθέσεις έως 31/08/2026. Οι δικαιούχοι χωρίζονται σε τρεις άξονες.

1. Οι «Παλαιοί» Ασφαλισμένοι & Ειδικές Κατηγορίες. Πρόκειται για περιπτώσεις που έχουν θεμελιώσει δικαίωμα με διατάξεις προ του Ν. 4387/2016 ή με μεταβατικά όρια:

-Όσοι έχουν προϋπηρεσία στο Δημόσιο πριν την 31/12/1982.
-Όσοι είναι Γονείς/Μητέρες με ανήλικο και Τρίτεκνοι που είχαν κατοχυρώσει την 25ετία ή την 20ετία αντίστοιχα κατά τα έτη 2010, 2011, 2012 και είχαν συμπληρώσει τα παλαιά ηλικιακά όρια πριν ξεκινήσουν οι αυξήσεις των ορίων ηλικίας (περίοδος 2015-2018).

2. Οι διατάξεις του Ν. 4336/2015, εδώ εντάσσονται όσοι «κλείδωσαν» το όριο ηλικίας τους κατά τη διάρκεια της μεταβατικής περιόδου:

– Όσοι συμπλήρωσαν 35 έτη ασφάλισης και το 58ο έτος ηλικίας μέχρι την 31/12/2021. Ανάλογα με το έτος κατοχύρωσης, μπορούν να αποχωρήσουν σε ηλικίες από 59 έως 61,5 ετών.

– Όσοι είχαν 37 έτη έως 31/08/2021, οι οποίοι πλέον αποχωρούν βάσει του έτους που συμπληρώνουν τα 61 έτη και 2 μήνες.

3. Γενικά όρια και μειωμένη σύνταξη

– Πλήρης Σύνταξη: Στο 62ο έτος με 40 χρόνια ασφάλισης.

– Μειωμένη Σύνταξη: Στο 62ο έτος με τουλάχιστον 25 χρόνια ασφάλισης (για όσους θεμελίωσαν δικαίωμα μετά την 1/1/2013) ή για όσους είχαν 25ετία έως το 2012 και έπιασαν τα όρια ηλικίας έως το 2022.

ΔΕΙΤΕ 

Κρίνουμε ότι η συνταξιοδότηση το 2026 είναι συμφέρουσα κυρίως για δύο κατηγορίες ασφαλισμένων:

α) Για όσους αγγίζουν την 40ετία με πάνω από 35 έτη ασφάλισης η ανταποδοτική σύνταξη αυξάνεται αισθητά. Ένας εκπαιδευτικός με 39-40 έτη ασφάλισης θα έχει σημαντική διαφορά στο τελικό ποσό (ενδεικτικά άνω των 1.150€ κύριας σύνταξης).

β) Όσοι υπέβαλαν αίτηση εξαγοράς πλασματικών ετών έως τις 31/12/2016, έχουν το προνόμιο της εξαγοράς με κόστος μόλις 6,67% επί των αποδοχών τους. Η χρήση αυτών των ετών για την προσαύξηση του χρόνου ασφάλισης (και όχι μόνο για θεμελίωση) οδηγεί σε υψηλότερη σύνταξη με ελάχιστο κόστος.

Αντίθετα, η περίπτωση της Μειωμένης Σύνταξης οδηγεί σε σημαντική περικοπή του τελικού ποσού, με την κύρια σύνταξη να κυμαίνεται συχνά κάτω από τα 900€. Σε αυτές τις περιπτώσεις, η παραμονή στην υπηρεσία ίσως είναι μονόδρομος για αξιοπρεπή διαβίωση.

Κατά την αίτηση:

Μετά τη λύση της υπαλληλικής σχέσης, η προσωρινή σύνταξη ξεκινά άμεσα και είναι περίπου το 50% των αποδοχών του Νοεμβρίου του 2011. Αν και έχει μειωθεί ο χρόνος έκδοσης της οριστικής απόφασης περίπου σε 4-8 μήνες, παρατηρούμε ότι υπάρχει μια σχετική καθυστέρηση στις περιπτώσεις με διαδοχική ασφάλιση και εξαγορές πλασματικών που δεν έχουν τακτοποιηθεί πριν την αίτηση.

ΔΕΙΤΕ 

Προτείνουμε στις περιπτώσεις διαδοχικής ασφάλισης να υπάρχει καταμέτρηση ενσήμων ( ΙΚΑ) είτε βεβαίωση χρόνου ασφάλισης (ΟΑΕΕ κλπ.).

Συμπερασματικά: Η κάθε περίπτωση είναι διαφορετική και η απόφαση για παραίτηση τον Φεβρουάριο του 2026 δεν πρέπει να λαμβάνεται εν θερμώ. Απαιτείται ακριβής υπολογισμός των ετών ασφάλισης και εκτίμηση του τελικού ποσού, ώστε η μετάβαση στη σύνταξη να γίνει με τους καλύτερους δυνατούς όρους