ΕΦΚΑ – Προθεσμίες: Αναρτήθηκαν τα ειδοποιητήρια στο efka.gov.gr για τις εισφορές Μαρτίου 2017 για ελεύθερους επαγγελματίες, αυτοαπασχολούμενους και αγρότες. Mεγάλη καθυστέρηση έγινε η ανάρτηση των ειδοποιητηρίων του ΕΦΚΑ στις ηλεκτρονικές...

Νέο σοκ που φέρνει πάνω από 150.000 ετεροεπαγγελματίες αγρότες αντιμέτωπους με το δίλημμα της υποχρεωτικής αποποίησης μέρους ή και του συνόλου της αγροτικής έκτασης που διαθέτουν, αλλιώς τους περιμένει «κόφτης» 60% στην κύρια και την επικουρική τους σύνταξη, και χαράτσι εισφορών στον ΕΦΚΑ, κρύβει η εφαρμογή του άρθρου 20 για την απασχόληση των συνταξιούχων μετά το νόμο Κατρούγκαλου. Το υπουργείο Εργασίας στην πρόσφατη εγκύκλιο που έβγαλε προέβλεψε απαλλαγή από τον «κόφτη» της σύνταξης, μόνο για όσους ήταν ασφαλισμένοι και συνταξιοδοτήθηκαν από το ΟΓΑ και συνεχίζουν -μετά τη συνταξιοδότηση- να ασκούν το ίδιο επάγγελμα, παραμένοντας δηλαδή αγρότες. Αυτό θα ελέγχεται και θα αποδεικνύεται από τη δήλωση καλλιέργειας που υποβάλλουν κάθε χρόνο για να έχουν και τα δικαιώματα ενίσχυσης που τους αναλογούν. Στα… σκαριά όμως είναι και μια δεύτερη εγκύκλιος που θα φέρει τα πάνω-κάτω για όλους τους συνταξιούχους, οι οποίοι έχουν και χωράφια τα οποία αξιοποιούν και εισπράττουν εισόδημα είτε από επιδότηση είτε από αγοραπωλησία προϊόντων. Η νέα εγκύκλιος, σύμφωνα με πληροφορίες που αποκαλύπτει ο «Αγροτικός Τύπος», θα προβλέπει: 1. Την επιβολή εισφορών υπέρ του ΕΦΚΑ για τους συνταξιούχους που από 1/1/2017 αποκτούν εισόδημα από αγροτική δραστηριότητα. Οι εισφορές είναι πιθανό να επιβάλλονται και στους αγρότες, εφόσον μετά τη συνταξιοδότησή τους συνεχίζουν την αγροτική ενασχόληση και αποκτούν εισόδημα από αγροτική δραστηριότητα. Το δώρο είναι ότι παίρνουν απαλλαγή από τη μείωση της σύνταξης, αλλά υπάρχει ανοιχτό θέμα για τις εισφορές, αφού ο νόμος δεν εξαιρεί κανένα συνταξιούχο από την υποχρέωση να πληρώνει εισφορές στον ΕΦΚΑ αν αποκτά εισόδημα από εργασία από το 2017 και μετά. Το «τυράκι» στις εισφορές είναι ότι θα προσμετρηθούν για να βελτιώσουν τη σύνταξη, αλλά το ποσοστό είναι πολύ μικρό, μόλις 0,075% της ετήσιας εισφοράς τους θα επιστρέφεται στη σύνταξη. 2. Την υπό όρους ποινή μείωσης της σύνταξης κατά 60% στους ετεροεπαγγελματίες συνταξιούχους, δηλαδή σε όσους πήραν σύνταξη από ΙΚΑ, Δημόσιο, ΟΑΕΕ, ΔΕΚΟ, ΝΑΤ, ΕΤΑΑ κ.λπ. και έχουν χωράφια, που αξιοποιούν μετά τις 13/5/2016. Το υπουργείο Εργασίας στην πρώτη εγκύκλιο που έβγαλε δεν τους εξαίρεσε από τον «κόφτη», με το κριτήριο ότι δεν συνταξιοδοτήθηκαν ως αγρότες, αλλά συνταξιοδοτήθηκαν ασκώντας άλλο επάγγελμα (γιατρός, στρατιωτικός, δάσκαλος, τραπεζικός υπάλληλος κ.λπ.) και η ενασχόληση με το χωράφι θεωρείται ανάληψη νέας εργασίας που υπόκειται στους περιορισμούς του νόμου. Οι 150.000 και πλέον ετεροεπαγγελματίες αγρότες που ενεργοποιούν δικαιώματα θα έχουν δύο επιπτώσεις: α) την επιβολή εισφορών υπέρ του ΕΦΚΑ από φέτος και β) την υπό όρους ποινή μείωσης της κύριας και επικουρικής τους σύνταξης κατά 60%. Η εισήγηση έχει γίνει και εκείνο που εξετάζεται στο υπουργείο Εργασίας είναι αν μπορεί να βρεθεί μια νομική ερμηνεία που να τους δίνει μια μικρή έστω περίοδο χάριτος, όχι όμως ως το 2024. Σε μια τέτοια περίπτωση όμως η ποινή 60% δεν θα μπορεί να ισχύσει και για κανέναν από τους συνταξιούχους που αναλαμβάνουν εργασία, μη αγροτική μετά τις 13/5/2016. ελεύθερος τύπος

ΕΦΚΑ: Εξαφανίστηκαν τα μπλοκάκια – “Τρύπα” στον ΕΦΚΑ – Οι προθεσμίες για την πληρωμή Μέχρι τις 12 Μαΐου θα πρέπει να πληρωθούν τα ραβασάκια του ΕΦΚΑ με τις ασφαλιστικές εισφορές...

«Τρύπα» στα έσοδα του ΕΦΚΑ προκαλούν οι υπέρογκες εισφορές που έχουν επιβληθεί με το ασφαλιστικό Κατρούγκαλου καθώς από τους περίπου 100.000 εργαζομένους που εκτιμάται ότι αμείβονται με Δελτίο Παροχής Υπηρεσιών, στην ειδική πλατφόρμα έχουν δηλωθεί περίπου 12.000 «μπλοκάκια». Το γεγονός αυτό σημαίνει, όπως γράφει η Καθημερινή, ότι οι εργαζόμενοι αυτοί είτε έχουν σταματήσει τη δραστηριότητά τους, είτε ότι απολύθηκαν, είτε ότι έχουν επωμιστεί το συνολικό κόστος των εισφορών και συνεπώς ασφαλίζονται ως «ελεύθεροι επαγγελματίες» είτε ακόμα δεν έχουν «κόψει» απόδειξη και μένουν απλήρωτοι. Τις μεγαλύτερες πιθανότητες συγκεντρώνουν οι δύο πρώτες εκδοχές, οι εργαζόμενοι αυτοί, δηλαδή, είτε να έχουν απολυθεί είτε να εργάζονται «μαύρα». Αυτό προκύπτει και από το γεγονός ότι το πρώτο τρίμηνο του έτους τα έσοδα από το φόρο στο εισόδημα πλην μισθωτών και συνταξιούχων με τη μορφή παρακράτησης (20%) ήταν μειωμένα κατά 150 εκατ. ευρώ. Απο την πλευρά τους τα συναρμόδια υπουργεία σε μια προσπάθεια να περιοριστεί το φαινόμενο εξαγγέλλουν σειρά στοχευμένων ελέγχων στην Αττική από μεικτά κλιμάκια με στελέχη του ΣΔΟΕ, της Επιθεώρησης Εργασίας, της Οικονομικής Αστυνομίας και του ΕΦΚΑ.

Διαβάστε όλες τις τελευταίες πληροφορίες για τις περικοπές στις συντάξεις των αγροτών κατά 60% μέχρι το 2025 και ποιοι τις αποφεύγουν. Συγκεκριμένα, αποκλειστικά για τους συνταξιούχους αγρότες που συνεχίζουν να...

ΕΦΚΑ: Για σήμερα, Τρίτη 25 Απριλίου, είναι προγραμματισμένη η ανάρτηση των ειδοποιητηρίων για τις εισφορές ΕΦΚΑ των αγροτών και των ελεύθερων επαγγελματιών για τον μήνα Μάρτιο στο efka.gov.gr. Μετά την...

ΕΦΚΑ: Από σήμερα θα ξεκινήσει η ανάρτηση των ειδοποιητηρίων για τις εισφορές Μαρτίου του ΕΦΚΑ σε 1,4 εκατομμύρια ελεύθερους επαγγελματίες, αυτοαπασχολούμενους και αγρότες, με την προθεσμία πληρωμής να εκπνέει μεθαύριο, στις...

EFKA.GOV.GR:Διαβάστε τι θα χρειαστείτε προκειμένου να εκτυπώσετε το ειδοποιητήριο πληρωμών σας από το efka.gov.gr. Δείτε, βήμα-βήμα, πως μπορείτε να εκτυπώσετε το ειδοποιητήριό σας. Μέσω αυτής της υπηρεσίας   παρέχεται η...

Tα ειδοποιητήρια του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ) προς μη μισθωτούς ασφαλισμένους θα αναρτηθούν αύριο για να είναι αξιοποιήσιμα από τους ενδιαφερόμενους. Βέβαια, αν δεν δοθεί παράταση που φαντάζει δύσκολο,...

ΕΦΚΑ Διευκρινίσεις σχετικά με το συμψηφισμό των ασφαλιστικών εισφορών ΕΦΚΑ, πρώτου και δευτέρου εξαμήνου έδωσε με ανακοίνωση του το υπουργείο Εργασίας. Με αφορμή δημοσιεύματα του Τύπου σχετικά με τον συμψηφισμό...

Για την ερχόμενη Δευτέρα 24 Απριλίου έχει προγραμματιστεί η ανάρτηση των ειδοποιητηρίων για τις εισφορές ΕΦΚΑ του μηνός Μαρτίου στο efka.gov.gr Οι εισφορές Μαρτίου για όλους τους υπόχρεους θα πρέπει...

ΕΦΚΑ 2017: Δύσκολος μήνας ο Απρίλιος για τους ασφαλισμένους του ΕΦΚΑ (efka.gov.gr), καθώς θα πληρώσουν διπλές εισφορές. Τη Μεγάλη Πέμπτη έληγε η διορία για τις ασφαλιστικές εισφορές του Φεβρουαρίου, αλλά...

Στον... αέρα θα είναι έως το τέλος του 2017 οι εισφορές των ελεύθερων επαγγελματιών, καθώς ο ΕΦΚΑ και η ΗΔΙΚΑ δεν έχουν την τεχνική δυνατότητα, ελλείψει λογισμικού, να ελέγξουν πριν από τον Σεπτέμβριο αν καταβλήθηκαν όλες οι προβλεπόμενες, ανά κατηγορία, εισφορές, ούτε και να συμψηφίσουν τις διαφορές που θα προκύψουν μετά τον οριστικό υπολογισμό των ασφαλίστρων με βάση τα εισοδήματα του 2016. Την αδυναμία, όπως αποκαλύπτεται, θα αντιμετωπίσει η ΗΔΙΚΑ μέσω δύο διαγωνισμών που προκήρυξε για την κατασκευή λογισμικών σε διάστημα έως 4 μηνών! Η καθυστέρηση της διαδικασίας του συμψηφισμού θα υποχρεώσει επαγγελματίες που είχαν μείωση εισοδημάτων το 2016 σε σύγκριση με το 2015, να καταβάλλουν για περισσότερους μήνες φέτος υψηλότερες εισφορές. Σύμφωνα με της διακηρύξεις που δημοσιεύτηκαν: • Ο πρώτος διαγωνισμός αφορά στη δημιουργία λογισμικού για τη μεταβολή των ασφαλιστικών εισφορών μη μισθωτού μετά από μεταβολή ασφαλιστικών στοιχείων, τη συγγραφή νέων προγραμμάτων για ενσωμάτωση κλάδων επικουρικής ασφάλισης και πρόνοιας και υπολογισμό αντίστοιχων ασφαλιστικών εισφορών, καθώς και τη διαδικασία εκκαθάρισης των εισφορών στον ΕΦΚΑ. Ειδικότερα σε πρώτη φτάση θα πρέπει να ενσωματωθούν στο σύστημα εσόδων μη μισθωτών ΕΦΚΑ οι κλάδοι επικουρικής ασφάλισης και πρόνοιας του ΕΤΕΑΕΠ, ενώ αμέσως μετά θα πρέπει να γίνει εκκαθάριση των ασφαλιστικών εισφορών με βάση νέα εισοδήματα (του 2016) αφού στον πρώτο υπολογισμό έχουν ληφθεί υπόψη υπόψη τα εισοδήματα του 2015. • Ο δεύτερος διαγωνισμός αφορά την κατασκευή λογισμικού που θα ενημερώνει το μητρώο του ΕΦΚΑ για εγγραφές από επικουρικά ταμεία και ταμεία πρόνοιας, οι οποίες δεν είχαν αποσταλεί από τα πρώην ταμεία για τη συνείσπραξη εισφορών καθώς και την αμφίδρομη ενημέρωσης με τα ιστορικά ασφάλισης κάθε ασφαλισμένου και συνταξιούχου, τον έλεγχο του ΑΦΜ και τη διαχείριση διευθύνσεων μη μισθωτών. Συντάξεις Ομάδες εργασίας για την «εκκαθάριση» -απονομή περισσότερων από 95.000 εκκρεμών- καθυστερούμενων έως και δύο χρόνια κύριων συντάξεων αλλά και για το «κούρεμα» των «παλαιών» (πριν από τον νόμο Κατρούγκαλου) συντάξεων, συγκρότησε ο διοικητής του ΕΦΚΑ Θ. Μπακαλέξης. Η απόφαση ελήφθη με δεδομένο ότι η ηγεσία του υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης έχει δεσμευτεί: • Να δοθούν έως τον ερχόμενο Οκτώβριο οι εκκρεμείς συντάξεις, αν και υπάρχει ο κίνδυνος να μην «απορροφηθούν» τα 860 εκατ. ευρώ τα οποία έχουν προβλεφθεί ως ειδική επιχορήγηση για τον σκοπό αυτό (σε αντίθετη περίπτωση όσα δεν αξιοποιηθούν θα πρέπει να επιστραφούν στον κρατικό προϋπολογισμό ή θα παρακρατούνται από την προβλεπόμενη κρατική χρηματοδότηση προς τον ΕΦΚΑ). • Να υπολογίσει τις νέες συντάξεις με όσα προβλέπει ο νέος ασφαλιστικός νόμος και να «κόψει» από το 2019, μερικώς ή ολικώς, με βάση την τελική συμφωνία που θα υπογράψει με τους δανειστές, τις «προσωπικές διαφορές» τουλάχιστον σε 900.000 συνταξιούχους, Με «ταβάνι» στις περικοπές έτσι ώστε οι μειώσεις που θα γίνουν από το πρώτο ευρώ (αδιακρίτως του ύψους της καταβαλλόμενης σήμερα σύνταξης) να μην ξεπερνούν το 25% της κύριας σύνταξης. Οι πρώτες περικοπές Οι πρώτες περικοπές θα γίνουν, πάντως, αναδρομικά από το 2016 για όσους υπέβαλαν αίτηση μετά τις 12 Μαΐου του 2016, καθώς θα λαμβάνουν το ½ της «προσωπικής διαφοράς», αν με το παλιό καθεστώς θα είχαν σύνταξη μεγαλύτερη του 20%. Οσοι υπέβαλαν αίτηση μέσα στο 2017 θα λαμβάνουν το 1/3 της προσωπικής διαφοράς και όσοι συνταξιοδοτηθούν μέσα στο 2018 θα λαμβάνουν το 1/4 της προσωπικής διαφοράς.

Άρχισε η διαδικασία ανάρτησης των εισφορών Φεβρουαρίου 2017 των ελεύθερων επαγγελματιών, αυτοαπασχολουμένων και αγροτών, στις ηλεκτρονικές υπηρεσίες του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ), όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση. Οι ασφαλισμένοι μπορούν να επισκεφτούν τον ιστότοπο ΕΦΚΑ www.efka.gov.gr, προκειμένου να πληροφορηθούν αναλυτικά την εισφορά τους, να αντλήσουν την ταυτότητα πληρωμής ή να εκτυπώσουν το ειδοποιητήριο πληρωμής. Υπενθυμίζεται, ότι η προθεσμία καταβολής των εισφορών Φεβρουαρίου 2017 λήγει τη Μεγάλη Πέμπτη, 13 Απριλίου. news

Στα 50,26 ευρώ ανέρχεται το μέσο ημερομίσθιο στις κοινές επιχειρήσεις με πλήρη απασχόληση και ο μέσος μισθός στα 1.162,34 ευρώ, ενώ με μερική απασχόληση ανέρχεται στα 23,57 ευρώ και στα...

Τις κατηγορίες των ασφαλισμένων, οι οποίοι έχουν δικαίωμα σε ασφαλιστική κάλυψη, οι ίδιοι και τα μέλη της οικογένειάς τους, από την 1η Μαρτίου 2017 έως και την 28η Φεβρουαρίου 2018, περιγράφει αναλυτικά εγκύκλιος που εξέδωσε ο Ενιαίος Φορέας Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ).Όπως επισημαίνεται για ασφαλισμένους που προέρχονται από το ΙΚΑ, υπάρχει η προϋπόθεση να έχουν πραγματοποιήσει το λιγότερο 50 ημέρες ασφάλισης κατά το προηγούμενο ημερολογιακό έτος ή κατά το προηγούμενο 15άμηνο.Για όσους ασφαλισμένους προέρχονται από τον ΟΑΕΕ ή από τους τομείς του ΕΤΑΑ (μηχανικοί, εργολήπτες δημόσιων έργων, δικηγόροι, υγειονομικοί) η παραπάνω παράταση ισχύει μόνο εάν ο μέσος όρος του συνολικού φορολογητέου εισοδήματός τους για τα έτη 2011, 2012 και 2013 δεν υπερβαίνει τα 12.000 ευρώ.Στην ίδια εγκύκλιο επισημαίνεται ότι οι ασφαλισμένοι του ΟΑΕΕ ηλικίας 30 – 65 ετών, μπορούν να έχουν αντίστοιχη ασφαλιστική κάλυψη για τις ίδιες ημερομηνίες, μόνο εάν δεν έχουν δημιουργήσει ληξιπρόθεσμες οφειλές προς τον Οργανισμό ή εάν τις έχουν εντάξει σε ρύθμιση, καταβάλλοντας κανονικά τις μηνιαίες δόσεις τους.Ανάλογη ασφαλιστική κάλυψη δικαιούνται και οι άνεργοι ηλικίας 29 – 55 ετών εφόσον έχουν πραγματοποιήσει το λιγότερο 600 ημέρες ασφάλισης σε οποιονδήποτε ασφαλιστικό φορέα.Επίσης, στην ίδια εγκύκλιο χωρίς να συντρέχουν οι παραπάνω προϋποθέσεις, διευκρινίζεται ότι δικαιούνται ασφαλιστικής κάλυψης οι εργαζόμενοι – ασφαλισμένοι της «ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ ΤΡΟΧΑΙΟΥ ΥΛΙΚΟΥ ΕΛΛΑΔΟΣ Α.Ε.», οι εργαζόμενοι των Ναυπηγείων Σκαραμαγκά, της Ναυπηγοεπισκευαστικής Ζώνης Περάματος και των Ναυπηγείων Ελευσίνας, που εργάζονται ως μισθωτοί και ασφαλίζονταν στο τ. Ι.Κ.Α.-Ε.Τ.Α.Μ. και οι πωλητές Λαϊκού Λαχείου, καθώς και τα μέλη των οικογενειών τους. Το ίδιο ισχύει και για αναβάτες ιπποδρομιών, μαθητευόμενους αναβάτες και προπονητές δρομών ίππων. Δικαίωμα ασφαλιστικής κάλυψης έχουν και οι ανασφάλιστοι υπερήλικες που έχασαν τη σύνταξή τους το 2012 και την απέκτησαν ξανά το 2014.Πιο αναλυτικά η σχετική εγκύκλιος ορίζει τα εξής:Παρ. 1Στους ασφαλισμένους του Ε.Φ.Κ.Α. προερχόμενους από το τ. Ι.Κ.Α.-Ε.Τ.Α.Μ., παρέχεται η δυνατότητα ασφαλιστικής κάλυψης των ιδίων καθώς και των μελών οικογενείας τους, για την περίοδο από 1/3/2017 έως 28/2/2018 για παροχές ασθένειας σε είδος από τον Ε.Ο.Π.Υ.Υ., εφόσον έχουν πραγματοποιήσει τουλάχιστον πενήντα (50) ημέρες ασφάλισης είτε το προηγούμενο ημερολογιακό έτος είτε κατά το τελευταίο δεκαπεντάμηνο, χωρίς να συνυπολογίζονται οι ημέρες που πραγματοποιήθηκαν κατά το τελευταίο ημερολογιακό τρίμηνο του δεκαπενταμήνου.Παρ. 2Στους ασφαλισμένους του Ε.Φ.Κ.Α., οι οποίοι προέρχονται:α) από τον τ. Ο.Α.Ε.Ε., διέκοψαν την επαγγελματική τους δραστηριότητα ή προέβησαν σε δήλωση αδράνειας εργασιών στη Δ.Ο.Υ. σύμφωνα με την ΠΟΛ 1102/14.7.2005 και δεν εμπίπτουν στις διατάξεις της παραγράφου 8 του άρθρου δευτέρου του ν.3845/2010 (Α' 65) ή συνεχίζουν την επαγγελματική τους δραστηριότητα και δεν είναι ασφαλισμένοι σε άλλο φορέα καιβ) από τους τέως Τομείς Μηχανικών και Εργοληπτών Δημοσίων Έργων, Ασφάλισης Νομικών και Σύνταξης και Ασφάλισης Υγειονομικών του Ε.Τ.Α.Α., οι οποίοι έχουν απολέσει την ασφαλιστική τους ικανότητα λόγω οφειλών στον οικείο ασφαλιστικό τους φορέα, παρατείνεται το δικαίωμα παροχών ασθένειας σε είδος από τον Ε.Ο.Π.Υ.Υ. έως 28/2/2018 εφόσον οι οφειλές τους αφορούν τα έτη 2011, 2012 και 2013, χωρίς να εξετάζεται η ασφαλιστική κατάσταση των ετών 2014, 2015, 2016 και 2017 και ο μέσος όρος του συνολικού οικογενειακού φορολογητέου εισοδήματος για τα έτη 2011, 2012, 2013 δεν υπερβαίνει τα 12.000 ευρώ.Παρ. 3Η ασφαλιστική κάλυψη των ασφαλισμένων του Ε.Φ.Κ.Α. που προέρχονται από το τ. Ο.Α.Ε.Ε., ηλικίας άνω των 30 και έως 65 ετών που διέκοψαν την άσκηση του επαγγέλματός τους, έχουν κάνει χρήση των διατάξεων της παρ. 8 του άρθρου δεύτερου του ν.3845/2010 (Α', 65) και παραμένουν άνεργοι και ανασφάλιστοι, παρατείνεται για ένα έτος και μέχρι 28/2/2018, υπό την προϋπόθεση ότι δεν έχουν οφειλές προς τον τ. Ο.Α.Ε.Ε. ή έχουν ρυθμίσει τις οφειλές τους και τηρείται η ρύθμιση.Παρ. 4Η ασφαλιστική κάλυψη για παροχές ασθένειας σε είδος των ανέργων ηλικίας άνω των 29 και έως 55 ετών, που έχουν κάνει χρήση των διατάξεων της παρ. 4 του άρθρου 5 του ν. 2768/1999 (Α' 273), όπως έχουν τροποποιηθεί και ισχύουν, παρατείνεται μέχρι την 28η Φεβρουαρίου 2018.Παρ. 5 και 6Οι εργαζόμενοι της επιχείρησης με την επωνυμία «ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΤΡΟΧΑΙΟΥ ΥΛΙΚΟΥ ΕΛΛΑΔΟΣ Α.Ε.», οι εργαζόμενοι των Ναυπηγείων Σκαραμαγκά, της Ναυπηγοεπισκευαστικής Ζώνης Περάματος και των Ναυπηγείων Ελευσίνας, που εργάζονται ως μισθωτοί και ασφαλίζονταν στο τ. Ι.Κ.Α.-Ε.Τ.Α.Μ. και οι πωλητές Λαϊκού Λαχείου που υπάγονται στο κεφάλαιο ΙΓ του Κανονισμού Ασφάλισης του τ.Ι.Κ.Α.-Ε.Τ.Α.Μ., καθώς και τα μέλη οικογενείας τους, για την περίοδο από 1/3/2017 έως 28/2/2018 καλύπτονται από τον Ε.Ο.Π.Υ.Υ. για παροχές ασθένειας σε είδος, χωρίς την προϋπόθεση της συμπλήρωσης των απαιτούμενων ημερών ασφάλισης.Επίσης, οι αναβάτες ιπποδρομιών, οι μαθητευόμενοι αναβάτες και οι προπονητές δρομώνων ίππων, που υπήχθησαν στην ασφάλιση του τ. Ι.Κ.Α.-Ε.Τ.Α.Μ. κατ' εφαρμογή της παρ. 3 του άρθρου 4 του ν.3655/2008 (Α' 58), καθώς και τα μέλη οικογενείας τους, καλύπτονται από τον Ε.Ο.Π.Υ.Υ. για παροχές ασθένειας σε είδος για τη χρονική περίοδο 1/3/2017 έως 28/2/2018 χωρίς την προϋπόθεση της συμπλήρωσης απαιτούμενων ημερών ασφάλισης.Οι αρμόδιες υπηρεσίες του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης, ελέγχουν τα δικαιολογητικά και αφού διαπιστώσουν ότι πληρούνται οι τεθείσες προϋποθέσεις, προβαίνουν στη χορήγηση ασφαλιστικής ικανότητας μέχρι 28/2/2018 με την ένδειξη «άρθρο 95 του ν.4461/2017».Επίσης, οι ανασφάλιστοι υπερήλικες, των οποίων η σύνταξη διεκόπη βάσει της περ. 5 της υποπαρ. ΙΑ6 του άρθρου πρώτου του ν.4093/2012 (Α' 222), και οι οποίοι έκαναν χρήση των διατάξεων της υποπ. Α3 περ. Γ άρθρου πρώτου του ν.4254/2014 (Α' 85), καθώς και τα μέλη οικογενείας τους, όπως αυτά προβλέπονται από τη νομοθεσία του τ. Ο.Γ.Α., για την περίοδο από 1/3/2017 έως 28/2/2018 καλύπτονται από τον Ε.Ο.Π.Υ.Υ. για παροχές ασθένειας σε είδος. enikonomia

Η Διοίκηση του Ε.Φ.Κ.Α. κατανοώντας τη διαδικασία προσαρμογής στο νέο τρόπο ασφάλισης, για τους υπαγομένους στο τ. Τ.Σ.Α.Υ., τ. Ε.Τ.Α.Π.- Μ.Μ.Ε. και τους ασφαλισμένους με Δελτία Παροχής Υπηρεσιών, (σχετ. Εγκ. 18/2017, 19/2017 και 17/2017 αντίστοιχα), αποφάσισε να παρατείνει την προθεσμία υποβολής Αναλυτικών Περιοδικών Δηλώσεων (Α.Π.Δ.), μισθολογικής περιόδου 1/2017 και της αντίστοιχης καταβολής των εισφορών, ΜΟΝΟ για τους εν λόγω ασφαλισμένους, έως την Παρασκευή 7/4/2017. Επίσης, για τους εργοδότες που απασχολούν Δικηγόρους με έμμισθη εντολή, παρατείνει την προθεσμία υποβολής Α.Π.Δ. μισθολογικών περιόδων 1/2017 & 2/2017, καθώς και την αντίστοιχη καταβολή των εισφορών, έως 28/4/2017. Η υποβολή των Αναλυτικών Περιοδικών Δηλώσεων (Α.Π.Δ) για τους ανωτέρω θα πραγματοποιηθεί με μαγνητικό μέσο (cd), στις κατά τόπους αρμόδιες υπηρεσίες του Ε.Φ.Κ.Α.: • είτε με συμπληρωματική Α.Π.Δ. (04), εφόσον για το υπόλοιπο απασχολούμενο προσωπικό έχει υποβληθεί η κανονική Α.Π.Δ. (01). • είτε με κανονική Α.Π.Δ. (01), για τους εργοδότες που θα απογραφούν για πρώτη φόρα. Υπενθυμίζουμε ότι, οι εργοδότες που απασχολούν προσωπικό που δεν εμπίπτει στις ως άνω κατηγορίες, έχουν την υποχρέωση υποβολής Α.Π.Δ. και καταβολής των αντίστοιχων ασφαλιστικών εισφορών ως εξής : • ΑΠΔ μισθολογικής περιόδου 1/2017 και ΔΧ/2016 έως 31/3/2017, • ΑΠΔ μισθολογικής περιόδου 2/2017 έως 13/4/2017. Τέλος, για τους εργοδότες με υποχρέωση δίμηνης υποβολής Α.Π.Δ. (Δημόσιο, Ο.Τ.Α. Α΄ & Β΄ Βαθμού κ.λ.π), η προθεσμία υποβολής Α.Π.Δ. μισθολογικής περιόδου 1/2017 και καταβολής των αντίστοιχων εισφορών παρατείνεται έως 28/4/2017. enikonomia

Για «καταστροφολογία» κάνει λόγο ο ΕΦΚΑ (efka.gov.gr) αναφορικά με τις εκκρεμείς συντάξεις και την καθυστέρηση που παρατηρείται. Με αφορμή δημοσίευμα της εφημερίδας «ΕΛΕΥΘΕΡΟΣ ΤΥΠΟΣ» της 30/3/2017 με γενικό τίτλο «Έγγραφο-...

Εισφορές μισθωτού θα καταβάλλουν οι εργαζόμενοι με μπλοκάκια που παρέχουν εξαρτημένη εργασία σε έως δύο εργοδότες, σύμφωνα με εγκύκλιο που εξέδωσε ο Ενιαίος Φορέας Κοινωνικής Ασφάλισης. Απασχολούμενοι με Δελτίο Παροχής Υπηρεσιών θα καταβάλλουν εισφορές για κύρια ασφάλιση είναι 6,67% και 13,33% ο εργοδότης. Όμως οι οικονομικές υποχρεώσεις της συγκεκριμένης κατηγορίας εργαζομένων προς το Δημόσιο δεν σταματούν εδώ. Για τις εισφορές ασθένειας καλούνται να δώσον 2,15%, ενώ οι εργοδότες τους 4,30%. Για παροχές ασθένειας σε χρήμα, οι εισφορές του ασφαλισμένου είναι 0,40% και του εργοδότη είναι 0,25%. Για την επικουρική ασφάλιση, εργαζόμενος και εργοδότης καταβάλλουν από 3,5% και για επίσης 3,5% για τον αντισυμβαλλόμενο. Για τον κλάδο πρόνοιας (εφάπαξ) η εισφορά είναι 4% και επιβαρύνει μόνο τον ασφαλισμένο. Παράλληλα, ο ΕΦΚΑ έθεσε σε λειτουργία την ηλεκτρονική πλατφόρμα στον ιστότοπό του (www.efka.gov.gr) στην οποία οι εργοδότες (εφόσον συμφωνούν να επιμερίσουν τις εισφορές) θα πρέπει να υποβάλλουν τη σχετική σύμβαση που έχει υπογραφεί μεταξύ των δυο μερών. Τα ασφάλιστρα κυμαίνονται από 6,67% μέχρι 16,72% για τον εργαζόμενο (ανάλογα με το πακέτο κάλυψης υγείας, επικούρισης και πρόνοιας) ενώ για τον εργοδότη ξεκινούν από 13,33% και φτάνουν στο 21,38%. Ο διοικητής του ΕΦΚΑ Αθανάσιος Μπακαλέξης, έχει προτρέψει όσους πρόκειται να δηλωθούν με ΑΠΔ να αγνοήσουν τα ειδοποιητήρια ώστε να μην διπλοπληρώσουν εισφορές. Μεγάλο πρόβλημα παραμένει η υποχρεωτική υπογραφή σύμβασης που φέρνει εντάσεις στις σχέσεις εργοδοτών εργαζομένων. Να σημειωθεί ότι ο ΕΦΚΑ θα αναρτήσει νέα ειδοποιητήρια για τις εισφορές του Φλεβάρη με στόχο να διορθωθούν τα πολυάριθμα λάθη. Στα ειδοποιητήρια του Φεβρουαρίου δε θα περιλαμβάνονται οι εισφορές επικούρισης (3,5% + 3,5%) και εφάπαξ (4%) όπου υπάρχουν. Όσοι δεν έχουν λάβει ακόμα ειδοποιητήρια και έχουν υποχρέωση καταβολής εισφορών οφείλουν να προσέλθουν σε υποκατάστημα του ΕΦΚΑ και να το δηλώσουν, διαφορετικά θα επιβαρυνθούν με προσαυξήσεις. Στον ΕΦΚΑ πρέπει να σπεύσουν και όσοι αμφισβητούν το ποσό των εισφορών που τους έχει βεβαιωθεί όπως επίσης και όσοι έλαβαν ειδοποιητήριο παρόλο που διέκοψαν την επαγγελματική τους δραστηριότητα έως τις 31/12/2016. Με τη εγκύκλιό του για τα «μπλοκάκια» ο ΕΦΚΑ αποσαφηνίζει ποιες κατηγορίες ασφαλισμένων με μπλοκάκι μπορούν να υπαχθούν στο άρθρο 39 και να ζητήσουν από τον εργοδότη τους να πληρώσει το ποσοστό του ασφαλίστρου που του αναλογεί. Στο μεταξύ, σε λειτουργία τέθηκε, στην ιστοσελίδα του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ), η πλατφόρμα για τη διαχείριση συμβάσεων, από τις οποίες προκύπτει υποχρέωση έκδοσης Δελτίου Παροχής Υπηρεσιών (ΔΠΥ - μπλοκάκια). Ποιους αφορά η νέα εγκύκλιος του Υπουργείου Εργασίας: 1. Απασχολούνται σε ένα ή έως δύο αντισυμβαλλόμενους – εργοδότες και αμείβονται αποκλειστικά με Δ.Π.Υ. 2. Απασχολούνται σε έναν εργοδότη ως μισθωτοί και προσφέρουν υπηρεσίες σε άλλο/άλλους και μέχρι 2 αντισυμβαλλόμενους – εργοδότες, για τις παρεχόμενες με Δ.Π.Υ. υπηρεσίες. 3. Απασχολούνται σε ένα εργοδότη και προσφέρουν στον ίδιο εργοδότη διαφορετικές υπηρεσίες μέσω Δ.Π.Υ. Ποιοι εξαιρούνται από την εγκύκλιο: 1. Εργαζόμενοι, οι οποίοι αποδεδειγμένα εργάζονται ως μισθωτοί, παρέχοντας υπηρεσίες εξαρτημένης εργασίας, όπως επίσης και εργαζόμενοι που λαμβάνουν μέρος του ποσού που δικαιούνται ως αμοιβή, ως μισθωτοί και μέρος με ΔΠΥ. 2. Εργαζόμενοι σε διαφορετικές επιχειρήσεις, υπό το ίδιο ιδιοκτησιακό καθεστώς. 3. Δικηγόροι με έμμισθη εντολή και εισόδημά από διαρκή σχέση παροχής υπηρεσιών. Σύμφωνα με την εγκύκλιο, σε περιπτώσεις συμβάσεων μικρότερες του ενός έτους, οι εισφορές προκύπτουν με ανώτερο ποσό τα 5.860,80 ευρώ το μήνα και κατώτατο τα 586,08 ευρώ το μήνα. Παράλληλα, οι εργοδότες που θα απασχολήσουν εργαζόμενους με όρους εξαρτημένης εργασίας και θα τους καταβάλλουν μισθό με Δελτίο Παροχής Υπηρεσιών για πρώτη φορά πρέπει να απογραφούν στο μητρώο εργοδοτών του ΕΦΚΑ. Μάλιστα, με την υπογραφή σύμβασης αντισυμβαλλόμενου- ασφαλισμένου, ο εργοδότης υποχρεώνεται να την αναρτήσει ηλεκτρονικά. Έπειτα αφού αποθηκευτεί η σύμβαση, δημιουργείται ενημερωτικό e-mail το οποίο αποστέλλετα στον ασφαλισμένο. Οι αντισυμβαλλόμενοι που απασχολούν (αποκλειστικά) ή θα απασχολήσουν προσωπικό υπαγόμενο στην παρ.9 του άρθρου 39 του ν.4387/2016 πρώτη φορά και δεν έχουν απογραφεί ως εργοδότες του τ. Ι.Κ.Α.-Ε.Τ.Α.Μ. θα πρέπει να απογραφούν στο Μητρώο Εργοδοτών – Εισφερόντων του Ε.Φ.Κ.Α. (τ. Ι.Κ.Α.-Ε.Τ.Α.Μ.) με τη συνήθη διαδικασία, στο αρμόδιο Υποκατάστημα Μισθωτών Ε.Φ.Κ.Α. (τ. Ι.Κ.Α.-Ε.Τ.Α.Μ.) της έδρας τους για να τους αποδοθεί Αριθμός Μητρώου Εργοδότη -Εισφερόντων. Με την υπογραφή των συμβάσεων μεταξύ των μερών (αντισυμβαλλόμενου και ασφαλισμένου) άμεσα να πραγματοποιείται από τον αντισυμβαλλόμενο – εργοδότη καταχώρηση της σχετικής σύμβασης στην ηλεκτρονική πλατφόρμα που έχει αναρτηθεί στον ιστότοπο www.efka.gov.gr , στις ηλεκτρονικές υπηρεσίες στη σελίδα υποδοχής με τίτλο «Διαχείριση Συμβάσεων από τις οποίες προκύπτει υποχρέωση έκδοσης Δ.Π.Υ. (Παρ. 9 Αρθρ. 39 Ν.4387/2016)». news

Στο... παρά πέντε έθεσε σε λειτουργία ο ΕΦΚΑ την ηλεκτρονική πλατφόρμα στην οποία θα δηλώνουν οι εργοδότες τους απασχολουμένους που αμείβουν με δελτίο παροχής υπηρεσιών, εφόσον αποδεχθούν να καταβάλλουν εισφορές για αυτούς. Μάλιστα, από την εγκύκλιο που εκδόθηκε προκύπτει ότι εργοδότης και εργαζόμενος (τα δύο αντισυμβαλλόμενα μέλη) οφείλουν να υπογράψουν σύμβαση, η οποία άμεσα πρέπει να καταχωρίζεται στις ηλεκτρονικές υπηρεσίες του ταμείου. Γεγονός που δυσχεραίνει ακόμη περισσότερο την ήδη αμφισβητούμενη διαδικασία. Αν εξαρχής ήταν δύσκολο να πιέσει ο εργαζόμενος τον εργοδότη του ώστε να αναλάβει την πληρωμή των εισφορών κατά τα 2/3, πλέον, η υποχρέωση υπογραφής σύμβασης καθιστά την όλη διαπραγμάτευση απίθανη. Στην περίπτωση, πάντως, που οι εργοδότες αποδεχθούν να καταβάλλουν τις εισφορές που τους αναλογούν, η διαδικασία που οφείλουν να ακολουθήσουν είναι πολύπλοκη και κυρίως άκρως γραφειοκρατική. Πολλώ δε μάλλον, όταν απομένουν μόλις 3 ημέρες έως την Παρασκευή, που λήγει και η παράταση για την καταβολή των εισφορών Ιανουαρίου. Αναλυτικά, η εγκύκλιος του ΕΦΚΑ αφορά ασφαλισμένους (παλαιούς και νέους) που προσφέρουν εργασία σε έναν ή δύο εργοδότες για την οποία έπρεπε να ασφαλιστούν στα πρώην ταμεία ΟΑΕΕ, ΕΤΑΑ ή ΕΤΑΠ - ΜΜΕ. Ειδικότερα, αφορά: • Απασχολουμένους σε έναν ή έως δύο εργοδότες, οι οποίοι αμείβονται αποκλειστικά με Δελτίο Παροχής Υπηρεσιών (ΔΠΥ). • Απασχολουμένους σε έναν εργοδότη ως μισθωτοί που προσφέρουν υπηρεσίες σε άλλον ή άλλους –έως δύο– εργοδότες από τους οποίους αμείβονται με «μπλοκάκι». • Απασχολουμένους σε έναν εργοδότη, στον οποίο προσφέρουν διαφορετικές υπηρεσίες μέσω ΔΠΥ. Αν και στην πράξη όλες οι παραπάνω περιπτώσεις υποκρύπτουν την παροχή εξαρτημένης εργασίας, η οποία έπρεπε να εμπίπτει άμεσα στην ασφάλιση του ΕΦΚΑ με βάση το άρθρο 38 για τη μισθωτή απασχόληση, η εγκύκλιος υποστηρίζει ακριβώς το αντίθετο, ότι δηλαδή δεν αφορά ασφαλισμένους που παρέχουν εξαρτημένη εργασία. Και δεν θα μπορούσε να αναφέρει κάτι άλλο, καθώς, όπως επισημαίνουν οι ειδικοί, πρόκειται για μια ασφαλιστική ρύθμιση που «προσκρούει» και «παρακάμπτει» την ισχύουσα εργατική νομοθεσία... Στην εγκύκλιο δεν υπάγονται, επίσης, οι ασφαλισμένοι που προσφέρουν τις ίδιες υπηρεσίες σε έναν εργοδότη και λαμβάνουν μέρος των αποδοχών τους ως μισθωτοί και μέρος αυτών μέσω ΔΠΥ, καθώς για το σύνολο των αποδοχών θα καταβάλλονται εισφορές με βάση το άρθρο 38 (αφορά τους μισθωτούς). Οπως δεν υπάγονται και οι δικηγόροι με έμμισθη εντολή, ανεξάρτητα από τον χρόνο υπαγωγής στην κοινωνική ασφάλιση. Συνολικά οι εισφορές φθάνουν έως και το 38,1% (16,72% για τον εργαζόμενο και 21,38% για τον εργοδότη), οι οποίες υπολογίζονται ως εξής: 20% για τον κλάδο κύριας σύνταξης (6,67% για τον εργαζόμενο και 13,3% για τον εργοδότη), 6,45% για παροχές ασθένειας σε είδος (2,15% και 4,30%), 0,65% για παροχές ασθένειας σε χρήμα (0,40% και 0,25%), 7% για τον κλάδο επικουρικής ασφάλισης (από 3,5% για εργαζομένους και εργοδότες) και 4% για τον κλάδο εφάπαξ, το οποίο καλύπτει εξ ολοκλήρου ο εργαζόμενος. Βέβαια, ξεκαθαρίζεται ότι η υποχρέωση καταβολής εισφορών για τους κλάδους επικουρικής ασφάλισης και πρόνοιας (εφάπαξ) προκύπτει στις περιπτώσεις που λόγω της ιδιότητας ή της δραστηριότητας υπάρχει υποχρέωση υπαγωγής στην ασφάλιση των κλάδων αυτών. Οι εργοδότες, εάν δεν είναι, πρέπει να απογραφούν στο Μητρώο Εργοδοτών, να υπογράψουν σύμβαση με τον «αντισυμβαλλόμενο-εργαζόμενο» με ορισμένη χρονική διάρκεια, να την υποβάλουν στον ΕΦΚΑ και στη συνέχεια να υποβάλουν ΑΠΔ όπως και για το υπόλοιπο προσωπικό. Αντίστοιχα, οι εργαζόμενοι πρέπει να υπογράψουν τη σύμβαση και να κάνουν «αποδοχή» στο ενημερωτικό ηλεκτρονικό μήνυμα που θα λάβουν από τον ΕΦΚΑ, επιβεβαιώνοντας τα στοιχεία της σύμβασης. Εάν ο εργοδότης δεν υποβάλει ΑΠΔ (που σημαίνει ότι θα έχει αρνηθεί και την υπογραφή σύμβασης), ο εργαζόμενος οφείλει να προχωρήσει σε καταγγελία.